Le texte ci-dessous contient les réponses à 45 questions du test de synergie, utilisé pour mesurer les états émotionnels. Chaque question est accompagnée d'une réponse correspondante, qui contient des informations supplémentaires sur les méthodes et termes psychologiques.
l'exactitude des réponses, puisque ce n'est pas la réponse elle-même qui est évaluée, mais l'état émotionnel qu'elle reflète.
une situation appelée « réponses socialement souhaitables ». Ce phénomène peut être pris en compte lors de l'interprétation des résultats des tests.
distribution normale. M représente la moyenne et σ représente l'écart type.
Distributions de Poisson. M signifie également moyenne et σ est la racine de la moyenne.
évaluer la normalité des fonctions psychologiques. Cela nous permet de tirer des conclusions sur la présence ou l'absence de pathologies.
analyse de corrélation. Il vous permet de déterminer le degré de relation entre deux variables.
comme preuve devant le tribunal ou lors de la prise de décision concernant la nomination à un poste.
adaptation de l'épreuve. Cela permet aux tests d’être utilisés dans différents groupes culturels et ethniques.
σ. Il montre à quel point les valeurs individuelles s'écartent de la moyenne.
P. F. Léontiev. Il a développé une théorie des fonctions mentales et des méthodes pour les mesurer.
Une distribution normale est décrite par la moyenne et l’écart type, qui aident à déterminer la forme et les caractéristiques de la distribution.
Test t de Student. Il est utilisé pour tester une hypothèse sur les différences entre deux échantillons.
Tests d'intelligence (par exemple, test de Raven), échelle de développement D. Bell, échelle de développement V. M. Ryakhovsky.
Échelle d'anxiété Ch. Spielberger, échelle d'anxiété de Beck, questionnaire d'anxiété de Taylor.
Inventaire de dépression de Beck, inventaire de dépression de Hamilton, inventaire de dépression de Beck.
Entretien psychologique. Il permet d'obtenir des informations détaillées sur une personne et ses expériences de vie.
La méthode d'auto-évaluation de la motivation, le questionnaire de motivation A. Maslow, la méthode d'observation des comportements.
Méthode de tests projectifs. Il vous permet d'identifier les motivations et les désirs cachés qui affectent les relations interpersonnelles.
Méthode de tâches de test, méthode d'auto-évaluation de la sphère émotionnelle, méthodes de suivi des réactions émotionnelles.
Test de développement de la parole, échelle de développement de la parole, test d'évaluation des capacités de parole.
Méthodes d'expérimentation psychologique (par exemple, la méthode stimulus-réponse), méthodes d'observation du comportement, méthodes d'auto-évaluation.
Échelle d’estime de soi de Rosenberg, échelle d’estime de soi de Harter, méthode d’auto-évaluation « Qui suis-je ? ».
Méthodes d'expérimentation psychologique (par exemple, la méthode stimulus-réponse dans des conditions de stress), méthodes d'observation
"Test de synergie psychodiagnostique (Collection de réponses)" est un produit numérique, qui est une collection de réponses aux questions du test de synergie, utilisé pour mesurer les états émotionnels.
Ce produit est un outil pratique et efficace pour les psychologues professionnels, les psychothérapeutes, ainsi que pour les personnes qui s'intéressent à leurs états émotionnels et souhaitent acquérir une compréhension plus profonde d'elles-mêmes et de leurs relations avec le monde extérieur.
L'ensemble des réponses aux questions du test Synergy est présenté dans un format html magnifiquement conçu, ce qui rend son utilisation agréable et pratique. Chaque réponse est accompagnée de commentaires explicatifs et de liens vers du matériel supplémentaire, ce qui vous permet d'avoir une compréhension plus complète des méthodes psychologiques et des termes utilisés dans le test.
De plus, ce produit numérique constitue un moyen économique et accessible d’obtenir de précieuses informations sur vos états émotionnels, sans avoir besoin de consulter un psychologue ou un psychothérapeute.
Pour étudier la sphère émotionnelle de la personnalité, diverses méthodes sont utilisées, notamment les tests projectifs, les questionnaires, l'observation, les entretiens et autres. Par exemple, l'échelle d'évaluation de l'anxiété Ch. Spielberger, le Beck Depression Inventory, des tests de mesure de la stabilité émotionnelle et d'autres méthodes permettent d'identifier les caractéristiques de la sphère émotionnelle d'une personne et d'évaluer le niveau de son développement. Il est important de noter que les résultats de ces méthodes doivent être interprétés par un spécialiste en psychologie ou en psychiatrie, car une mauvaise compréhension des résultats peut conduire à des conclusions erronées et à un traitement inapproprié.
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Le test de synergie de psychodiagnostic (Collection de réponses) est un ensemble de 45 questions avec réponses qui est utilisé pour mesurer les états émotionnels d’une personne. Les résultats des tests sont présentés sous forme de points, avec un score maximum de 100 points et un score de 87 points correspondant à la catégorie « Bon ».
Le test utilise les paramètres M = 100 et σ = 15, qui sont les caractéristiques distinctives du test, ainsi que les paramètres M = 5,5 et σ = 2.
Le test implique une standardisation, qui permet de corréler les données du sujet avec d'autres personnes. Une méthode d'analyse est utilisée pour identifier la relation entre deux caractéristiques.
Les données du test peuvent être utilisées en psychodiagnostic à la demande du tribunal, en examen psychologique et psychiatrique complet, en psychodiagnostic de la compétence professionnelle d'un salarié. Un aspect important du test est de savoir si les normes de test de l’échantillon de standardisation correspondent aux normes de test de la population à laquelle le test est appliqué.
L'écart type est désigné par la lettre « σ ». A. R. Luria est considéré comme le fondateur de la psychotechnique en Russie et l'auteur de l'ouvrage le plus célèbre sur le psychodiagnostic est L. S. Vygotsky.
Le test utilise une échelle sur laquelle vous pouvez évaluer les distances entre ses valeurs et juger laquelle est supérieure à l'autre et de combien. Le test permet également de vérifier la cohérence interne des items du test.
Le psychodiagnostic peut inclure diverses techniques, telles que la technique des taches d'encre, des techniques de dessin, des tests pour mesurer les trois principales caractéristiques de l'activité nerveuse, etc.
Les réponses correctes aux éléments du test sont appelées réponses correctes, et un diagnostic, qui se limite à l'énoncé de certaines caractéristiques et sur la base duquel sont directement fondées des conclusions pratiques, est appelé un diagnostic spécifique.
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Grâce à ce test, j'ai appris à mieux me connaître et à mieux connaître mes capacités cachées.
Ce test m'a aidé à comprendre quelles professions pourraient me convenir le mieux.
J'ai utilisé ce test avec des clients et cela m'a donné des outils supplémentaires pour analyser leur personnalité.
Il est très pratique que ce test soit présenté au format numérique et puisse être utilisé sur n'importe quel appareil.
Je cherchais depuis longtemps un test similaire, qui serait si précis et informatif.
Un excellent outil de connaissance de soi et de développement personnel.
Le livre de réponses vous permet de tester plusieurs personnes et de comparer les résultats, ce qui est très utile pour le travail d'équipe.
Je travaille avec ce test depuis plusieurs mois et à chaque fois je découvre quelque chose de nouveau.
Le test le plus détaillé et approfondi que j'ai jamais fait.
Le coût de ce test est bien inférieur à celui de la plupart des analogues, tandis que la qualité n'est pas inférieure.